Hiện nay việc đào tạo nhân viên nội bộ là một trong những nhiệm vụ không thể thiếu tại mỗi doanh nghiệp. Và để nâng cao chất lượng đào tạo, nhiều doanh nghiệp đã sử dụng hệ thống đào tạo trực tuyến của CLS E-learning trong Onboarding.
Với mong muốn biến đào tạo trở thành vũ khí cạnh tranh mạnh mẽ và tạo ra nhiều giá trị thiết thực, CLS E-learning cung cấp giải pháp đào tạo nội bộ trực tuyến đã và đang giúp cho hàng trăm doanh nghiệp Việt Nam đào tạo và phát triển đội ngũ nhân viên thành công.
Tuy việc sử dụng đào tạo trực tuyến không hề khó, nhưng nó cũng đòi hỏi người dùng cần tìm hiểu kỹ lưỡng một số vấn đề trong quá trình sử dụng. Bài viết dưới đây CLS E-learning sẽ chia sẻ đến bạn những hiểu lầm cần tránh khi sử dụng đào tạo trực tuyến E-learning cho người mới bắt đầu.
Ngân hàng khóa học là một công cụ không thể thiếu trong đào tạo trực tuyến E-Learning. Vậy ngân hàng khóa học là gì và sự khác biệt là gì? Hãy cùng CLS tìm hiểu ngay trong bài viết dưới đây
Doanh nghiệp sẽ phải xem xét kỹ càng đến ngân sách mình cần bỏ ra để thực hiện đào tạo trực tuyến Elearning. Trong bài viết dưới đây CLS E-learning sẽ cung cấp cho bạn những thông tin hữu ích xoay quanh chi phí để giúp bạn tìm ra phương án phù hợp nhất cho doanh nghiệp mình.
Là một nhà quản lý L&D, bạn không nên vội vàng mua phần mềm đào tạo trực tuyến chỉ dành cho nó. Hãy suy nghĩ kỹ về những kỹ năng mà nhân viên của bạn cần.
Làm sao để đào tạo nhân sự một cách hiệu quả là vấn đề mà các doanh nghiệp, đặc biệt là các tập đoàn lớn quan tâm. Vậy các phương pháp thường được áp dụng là gì?
Nhằm tạo hứng thú cho người học, các video animation đã ra đời, là công cụ hỗ trợ đắc lực cho bài giảng E-Learning. Vậy bạn đã biết cách để thiết kế bài giảng E-Learning thu hút bằng video animation chưa?
Đào tạo trực tuyến E-learning trong kỷ nguyên 4.0 như hiện nay đang ngày càng phổ biến và được ứng dụng rộng rãi. Tuy nhiên, để có thể triển khai xây dựng một hệ thống đào tạo trực tuyến chất lượng không thua gì phương pháp đào tạo trực tiếp thì bạn cần chú ý 5 điều dưới đây.
Đào tạo trực tuyến, đang chưa thể phát huy hết khả năng của mình khi mà nhân viên trong doanh nghiệp chưa thực sự hiểu rõ và tin tưởng nó. Qua đó có thể thấy rằng, truyền thông nội bộ và đào tạo trên hệ thống E-learning có mối quan hệ mật thiết, tác động trực tiếp tới kết quả đào tạo nhân sự.
