Flag
E-Learning

Hệ thống LMS có thể được tích hợp với team-building như thế nào?

Team - building là một phần rất quan trọng trong việc xây dựng và phát triển doanh nghiệp, cốt lõi của một tập thể vững mạnh là sự gắn kết giữa các thành viên trong đó. Để xây được một căn nhà vững chắc, chúng ta cần một nền móng có cấu trúc chặt chẽ và nhất quán, đó chính là team - building. Hệ thống LMS có thể được dùng như một công cụ giúp các doanh nghiệp hỗ trợ team - building hiệu quả trong thời đại công nghệ số. 

Mục lục


1. Tổ chức các buổi họp mặt định kỳ

Thông thường các doanh nghiệp nên tổ chức các buổi gặp gỡ hàng tuần để mọi người đều có thể cập nhật và trao đổi về những công việc đã thực hiện. Càng nhiều góc nhìn thì càng có nhiều những đánh giá, cải thiện hơn trong công việc, ngoài ra nhân viên có thể cung cấp phản hồi về hệ thống đào tạo trực tuyến để đưa ra các đề xuất cải tiến mới. 

2. Xây dựng các sự kiện trực tiếp, nâng cao kỹ năng thực tiễn

Các sự kiện được tổ chức để tập trung vào những năng lực lợi thế và hạn chế của nhân viên để đào tạo, phát triển toàn diện hơn hệ thống nhân sự. Đặc biệt khi tích hợp tính năng video trong các sự kiện, tất cả mọi người đều có thể học hỏi những kỹ năng của nhân viên khác, sử dụng tối đa sự tập trung, khả năng lắng nghe, đọc ngôn ngữ hình thể và nói ra những suy nghĩ của bản thân. Đây là tác dụng vượt trội so với các buổi hội thảo một chiều hoặc các quy trình đào tạo bằng văn bản khác, sự gắn kết giữa các nhân viên sẽ được củng cố và kỹ năng giao tiếp công sở được nâng cao đáng kể. 

3. Tạo các buổi thảo luận nhóm trên hệ thống LMS sau sự kiện

Người dùng không cần rời khỏi nền tảng mà có thể chuyển từ sự kiện sang thảo luận trực tuyến. Các buổi thảo luận sẽ giúp mọi người có thể tóm tắt và tổng kết lại những kinh nghiệm, kiến thức nhận được trong sự kiện nhằm cùng nhau xây dựng hệ thống đồng bộ, tránh gặp phải những sai lầm khác trong quá trình làm việc.

Những tính năng hỗ trợ team - building trên hệ thống LMS có thể tổng kết lại bằng sự tiện lợi, trực quan và dễ sử dụng. Với khả năng truy cập phần mềm trên mọi nền tảng như điện thoại, laptop,.. giúp cho tất cả nhân viên có thể tham gia vào các buổi sự kiện dễ dàng, nhanh chóng. Những buổi họp mặt cũng có thể được ghi lại và cho vào kho dữ liệu để lưu trữ dùng cho sau này. Hệ thống E - Learning sẽ giúp cho quá trình xây dựng đội ngũ nhân sự gắn kết và phát triển doanh nghiệp được chuyên nghiệp, nhanh chóng hơn. 


Tin cùng danh mục

Những chỉ số L&D mà nhà quản lý cần theo dõi năm 2026
E-Learning
10/12/2025
Khám phá 7 chỉ số L&D quan trọng giúp doanh nghiệp đo lường hiệu quả đào tạo, tối ưu chiến lược phát triển nhân sự với nền tảng CLS LMS năm 2026.
Xu hướng L&D trong 2026: Khi tốc độ học quyết định tốc độ tăng trưởng – LMS Elearning trở thành lợi thế cạnh tranh
E-Learning
01/12/2025
Khám phá xu hướng L&D 2026, nơi tốc độ học quyết định tốc độ tăng trưởng. Vì sao LMS Elearning trở thành lợi thế cạnh tranh quan trọng của doanh nghiệp hiện đại?
Từ PowerPoint Sang SCORM – Nâng Cấp Bài Giảng Nội Bộ Lên Chuẩn E-Learning
E-Learning
21/11/2025
Chuyển bài giảng từ PowerPoint sang SCORM giúp doanh nghiệp chuẩn hóa tri thức, tăng tương tác, tự động hóa đào tạo và đo lường hiệu quả bằng dữ liệu.
Gamification, Microlearning và Cá Nhân Hóa: Bộ Ba Chiến Lược Giúp Doanh Nghiệp Biến Việc Học Thành Hành Trình Thật Sự Hấp Dẫn
E-Learning
11/11/2025
Tìm hiểu cách Gamification, Microlearning và Cá nhân hóa giúp doanh nghiệp làm mới trải nghiệm học tập, tăng gắn kết nhân viên và biến việc học thành hành trình phát triển đầy cảm hứng.
Hướng Dẫn Từng Bước Để Số Hóa Bài Giảng Nội Bộ Hiệu Quả
E-Learning
04/11/2025
Khám phá quy trình 5 bước giúp doanh nghiệp số hóa bài giảng nội bộ chuyên nghiệp – từ chuẩn hóa nội dung, thiết kế e-learning đến triển khai LMS và đo hiệu quả đào tạo.
Tương lai của Trung tâm Tiếng Anh: Từ Lớp học Vật lý đến Hệ sinh thái Đào tạo Số Toàn diện
E-Learning
10/10/2025
Ngành đào tạo tiếng Anh đang bước vào kỷ nguyên mới – nơi lớp học vật lý chuyển hóa thành hệ sinh thái đào tạo số toàn diện. Tìm hiểu cách trung tâm tiếng Anh chuyển đổi để bứt phá trong năm 2025.
Onboarding 14 ngày: Chuẩn hóa quy trình để nhân sự mới “ra trận” nhanh hơn 3 lần
E-Learning
22/09/2025
Rút ngắn thời gian Onboarding từ 90 xuống 14 ngày. Chuẩn hóa quy trình, đo lường hiệu quả và tăng tốc năng suất nhân sự mới với CLS E-Learning.
Cách Xây Dựng Nội Dung Khóa Học Hấp Dẫn Trên CLS Elearning Từ A - Z
E-Learning
03/09/2025
Hướng dẫn A-Z cách xây dựng nội dung khóa học hấp dẫn trên CLS Elearning. Biến bài giảng thành trải nghiệm online tương tác, hiệu quả, thu hút học viên và nâng tầm đào tạo bằng LMS.
Liên hệ với chúng tôi!
Để biết thêm thông tin chi tiết đừng ngần
ngại gọi cho chúng tôi.
  • Hotline +84 942353993
  • Liên hệ hợp tác +84 942353993
  • Email cskh@cls.vn
Hoặc để lại thông tin
support
+84 942353993